Duración: 2 horas Maximiza tu estrategia de contratación y asegura el mejor talento para tu organización.
Descubra un enfoque estratégico y sistemático de las entrevistas, evaluando el potencial de rendimiento laboral futuro de los candidatos centrándose en los comportamientos pasados.
Profundiza en la teoría detrás de la entrevista basada en el comportamiento, examina los principios básicos y perfecciona tus habilidades con ejercicios prácticos sobre técnicas de entrevista efectivas. Objetivos del curso:
- Obtenga una comprensión sólida de los principios de la entrevista basada en el comportamiento y por qué funcionan.
- Desarrolla la habilidad esencial de descubrir el verdadero potencial de tus candidatos.
- Selecciona con confianza al candidato ideal para cualquier puesto.
- Navegue por el proceso de entrevista con un profundo conocimiento de las normas legales, lo que garantiza el cumplimiento y reduce los riesgos legales.